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师傅”的责任



      菏泽云顶集团苯乙烯部 李建伟
  今年5月份,我和刚进苯乙烯车间的新员工签订了“师徒协议”,让我顿感担子很重,怕自己不可很好的引导新人,但自己也是重新人走过来的,知道初为新人时对学习、事情感应迷惑、害怕的想法,所以我更想把我所掌握的知识与技术教授给他们,让他们成为及格的一名化工人。
  为人师表,要以身作则。通过自身的言论与行为,引导他们做人要有良好的思想品德,高尚的职业品德,更要爱岗敬业有责任,互帮相助,这是我们的一种文化,也是我们立足于社会做人的基础。
      俗话说“基础不牢,地动山摇”  ,扎实的操作技术,既包管了生产,又包管了宁静。在岗位上,对徒弟进行“传、帮、带”,在生产操作中,运用理论知识和实践经验,切身让他们学习理论和现场操作,引导徒弟发明问题,解决问题,同时让徒弟明白怎样确保自身宁静,要知道化工生产,宁静第一,人命大于天。
 “师带徒”通过带思想、带作风、带业务、带纪律、保宁静,让进入到我们苯乙烯车间的每一位员工,可以快乐学习,不绝的提升自己的生产操作技术,更让他们以云顶集团为家,为我们的“各人”昌盛生长献出自己的一份力。

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